Lavoro Domestico

Informazioni principali
Nome del contrattoCCNL Lavoro Domestico
SettoreLavoro domestico
Vigenza contrattualeDal 1 ottobre 2020 al 31 dicembre 2022
Controparti
Datori di lavoro FiDALDO, DOMINA
Sindacati Filcams-CGIL, Fisascat-CISL, UILTuCS, Federcolf
Orario di lavoro
Lavoratori Conviventi 10 ore giornaliere, non consecutive, per un totale di 54 ore settimanali
Lavoratori non conviventi 8 ore giornaliere, non consecutive, per un totale di 40 ore settimanali, distribuite su 5 giorni oppure su 6 giorni
Retribuzione
Paga base mensile Livello A - conviventi Tab.A 645,50
Paga base mensile Livello A Super - conviventi Tab.A 762,88
Paga base mensile Livello B - conviventi Tab.A (Tab.B fino a 30 ore sett.li) 821,56 (586,83)
Paga base mensile Livello B Super - conviventi Tab.A (Tab.B fino a 30 ore sett.l 880,24 (616,18)
Paga base mensile Livello C - conviventi Tab.A (Tab.B fino a 30 ore sett.li) 938,94 (680,71)
Paga base mensile Livello C Super - conviventi Tab.A 997,61
Paga base mensile Livello D - conviventi Tab.A + indennità 1.173,65 + 173.55
Paga base mensile Livello D Super - conviventi Tab.A + indennità 1.232,33 + 173,55
Malattia maternità
Maternità Si applicano le norme di legge sulla tutela delle lavoratrici madri
Infortuni
Conservazione del posto - Anzianità fino a 6 mesi 10 giorni di calendario/anno solare
Conservazione del posto - Anzianità da più di 6 mesi a 2 anni 45 giorni di calendario/anno solare
Conservazione del posto - Anzianità oltre i 2 anni 180 giorni di calendario/anno solare
dal 91° al 180° giorno 75%
dal 4° al 90° giorno 60%
primi 3 gg. 100%
Enti contrattuali
Enti Bilaterali Ebincolf
Enti Bilaterali Cas.sa.Colf
Enti Bilaterali Fondo Colf
Informazioni generali
Nome del contrattoCCNL Lavoro Domestico
SettoreLavoro domestico
Vigenza contrattualeDal 1 ottobre 2020 al 31 dicembre 2022
Controparti
Datori di lavoro FiDALDO, DOMINA
Sindacati Filcams-CGIL, Fisascat-CISL, UILTuCS, Federcolf
Assunzione
Assunzione L'assunzione del lavoratore avviene ai sensi di legge
Mansioni
Livello A Assistenti familiari generici, non addetti all'assistenza alle persone, livello esecutivo che svolge esclusivamente di pulizia della casa, addetta alla lavanderia, aiuto cucina, stalliere
Livello A Super Addetto a mansioni di mera compagnia senza effettuare alcuna altra prestazione di lavoro
Livello B Collaboratore familiare generico polifunzionale per incombenze relative al normale andamento familiare, pulizia, riassetto della casa, stiratura, lavanderia,...
Livello B Super Assistente a persone autosufficienti / Baby Sitter
Livello C Collaboratori familiari in possesso di specifiche conoscenze di base, che svolgono i compiti assegnati in totale autonomia e responsabilità
Livello C Super Assistente a persone Non autosufficienti
Livello D Collaboratori familiari in possesso di requisiti professionali svolgono mansioni di lavoro caratterizzate da responsabilità, autonomia decisionale e/o coordinamento
Livello D Super Assistente a persone Non autosufficienti, formato con corso 500 ore. Mansioni di assistenza comprese, se richieste, le attività connesse alle esigenze del vitto e della pulizia della casa ove vivono gli assistiti. Educatore formato.
Periodi di prova
Lavoratori livello D, D super e lavoratori operanti in regime di convivenza indipendentemente dal livello di inquadramento 30 giorni di lavoro retribuiti
Altri 8 giorni di lavoro retribuiti
Retribuzione mensile
Paga base mensile Livello A - conviventi Tab.A 645,50
Paga base mensile Livello A Super - conviventi Tab.A 762,88
Paga base mensile Livello B - conviventi Tab.A (Tab.B fino a 30 ore sett.li) 821,56 (586,83)
Paga base mensile Livello B Super - conviventi Tab.A (Tab.B fino a 30 ore sett.l 880,24 (616,18)
Paga base mensile Livello C - conviventi Tab.A (Tab.B fino a 30 ore sett.li) 938,94 (680,71)
Paga base mensile Livello C Super - conviventi Tab.A 997,61
Paga base mensile Livello D - conviventi Tab.A + indennità 1.173,65 + 173.55
Paga base mensile Livello D Super - conviventi Tab.A + indennità 1.232,33 + 173,55
Retribuzione giornaliera
Retribuzione giornaliera tabellare : 26
Retribuzione oraria
Paga base oraria Livello A - non conviventi 4,69
Paga base oraria Livello D Super - non conviventi 8,33
Paga base oraria Livello D - non conviventi 7,99
Paga base oraria Livello C Super - non conviventi 6,93
Paga base oraria Livello C - non conviventi 6,57
Paga base oraria Livello B Super - non conviventi 6,22
Paga base oraria Livello B - non conviventi 5,86
Paga base oraria Livello A Super - non conviventi 5,53
Terzo elemento
Indennità fisse
Livello D e D Super - Conviventi 173,55
Scatti di anzianità
Scatti anzianità 7 a biennio, al 4% della retribuzione contrattuale
Orario di lavoro
Lavoratori Conviventi 10 ore giornaliere, non consecutive, per un totale di 54 ore settimanali
Lavoratori non conviventi 8 ore giornaliere, non consecutive, per un totale di 40 ore settimanali, distribuite su 5 giorni oppure su 6 giorni
Part time
Part time secondo normativa
Tredicesima
Tredicesima Entro il mese di Dicembre
Quattordicesima
Quattordicesima Non prevista
Ferie
Ferie Il lavoratore ha diritto ad un periodo di ferie di 26 giorni lavorativi
Permessi
Visite mediche - ricongiungimento familiare - rinnovo permessi soggiorno (conviventi) 16 ore/anno
Visite mediche - ricongiungimento familiare - rinnovo permessi soggiorno (conviventi a 30 ore) 12 ore/anno
Lutto familiare 3 giorni lavorativi
Diritto allo Studio retribuzione delle ore per sostenere gli esami annuali
Formazione professionale 40 ore retribuite /a nno
Formazione professionale corsi riconosciuti Ebincolf 64 ore retribuite / anno
Festività
Sono considerate festive le giornate riconosciute tali dalla legislazione vigente 1° gennaio, 6 gennaio, lunedì di Pasqua, 25 aprile, 1° maggio, 2 giugno, 15 agosto, 1° novembre, 8 dicembre, 25 dicembre, 26 dicemb
Ex festività
Malattia
Fino al 3° giorno 50% della retribuzione
dal 4° giorno in poi 100% della retribuzione
Conservazione del posto - Anzianità oltre i 2 anni 180 giorni di calendario/anno solare
Conservazione del posto - Anzianità da più di 6 mesi a 2 anni 45 giorni di calendario/anno solare
Conservazione del posto - Anzianità fino a 6 mesi 10 giorni di calendario/anno solare
anzianità oltre 2 anni retribuiti fino a max 15 gg/anno
anzianità fino a 2 anni retribuiti fino a max 10 gg/anno
anzianità fino a 6 mesi retribuiti fino a max 8 gg/anno
Maternità
Maternità Si applicano le norme di legge sulla tutela delle lavoratrici madri
Congedo matrimoniale
Congedo matrimoniale In caso di matrimonio spetta al lavoratore un congedo retribuito di 15 giorni di calendario
Congedi aspettative
Congedi aspettative come da normativa vigente
Infortunio
Conservazione del posto - Anzianità fino a 6 mesi 10 giorni di calendario/anno solare
Conservazione del posto - Anzianità da più di 6 mesi a 2 anni 45 giorni di calendario/anno solare
Conservazione del posto - Anzianità oltre i 2 anni 180 giorni di calendario/anno solare
dal 91° al 180° giorno 75%
dal 4° al 90° giorno 60%
primi 3 gg. 100%
Straordinari
Lavoro straordinario (conviventi) prestazioni oltre orario normale di lavoro
Lavoro straordinario (non conviventi) prestazioni oltre la 41ma ora settimanale
Maggiorazioni
Se prestato dalle ore 6.00 alle ore 22.00 Maggiorazione del 25%
Se prestato in giorni di festività o domenica Maggiorazione del 60%
Se prestato dalle ore 22.00 alle ore 6.00 Maggiorazione del 50%
Indennità variabili
Indennità in caso di morte le indennità di preavviso ed il T.F.R. devono corrispondersi al coniuge, ai figli o, se vivevano a carico del lavoratore, ai parenti entro il 3° grado e agli affini entro il 2° grado
Trasferta
Trasferta Saranno rimborsate al lavoratore le eventuali spese di viaggio che egli abbia direttamente sostenuto in tali occasioni. Sarà inoltre corrisposta al lavoratore una diaria giornaliera, pari al 20% della retribuzione minima tabellare giornaliera
Preavviso licenziamento/dimissioni
Rapporti non inferiori a 25 ore settimanali (fino a 5 anni anzianità) 15 giorni di calendario
Rapporti non inferiori a 25 ore settimanali (> 5 anni anzianità) 30 giorni di calendario
Rapporti inferiori a 25 ore settimanali (fino a 2 anni anzianità) 8 giorni di calendario
Rapporti inferiori a 25 ore settimanali (> 2 anni anzianità) 15 giorni di calendario
Tutti i rapporti - in caso di dimissioni termini ridotti del 50%
Tfr
Trattamento di fine rapporto (T.F.R.) Il T.F.R. determinato sull'ammontare delle retribuzioni percepite nell'anno
Anticipio TFR
Anticipo T.F.R. I datori di lavoro anticiperanno il T.F.R. nella misura massima del 70% di quanto maturato
Enti bilaterlai
Enti Bilaterali Ebincolf
Enti Bilaterali Cas.sa.Colf
Enti Bilaterali Fondo Colf
Contrattazione integrata
Contrattazione Integrativa Aziendale
Diritti di informazione
Diritti di Informazione Regionale, Provinciale, Aziendale

Contratti attivi

CCNL Lavoro Domestico
Titolo CCNL Lavoro Domestico
Descrizione Contratto Lavoro Domestico
Settore Lavoro domestico
Vigenza contrattualeDal 1 ottobre 2020 al 31 dicembre 2022
Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro sulla disciplina del lavoro domestico
Title Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro sulla disciplina del lavoro domestico
Consulta il PDF sfogliabile https://www.rapportolavoro.it/...
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TABELLA RETRIBUTIVA QUALIFICATI DECORRENZA 01/01/2021
livello paga base contingenza terzo elemento scatti anzianità div hv div gg
A 645,50 0 0 4% 0 0
AS 762,88 0 0 4% 0 0
B 821,56 0 0 32,86 234 26
BS 880,24 0 0 35,21 234 26
C 938,94 0 0 37,56 234 26
CS 997,61 0 0 39,9 234 26
D 1173,65 0 0 46,95 234 26
DS 1232,33 0 0 49,29 234 26
Assistenza notturna - BS 1012,27 0 0 40,49 234 26
Assistenza notturna - CS 1147,24 0 0 45,89 234 26
Assistenza notturna - DS 1417,21 0 0 56,69 234 26
Lavoratori tempo parziale/ studenti - B 586,83 0 0 23,47 130 26
Lavoratori tempo parziale/ studenti - BS 616,18 0 0 24,65 130 26
Lavoratori tempo parziale/ studenti - C 680,71 0 0 27,23 130 26
Presenza notturna - Livello unico 677,78 0 0 27,11 234 26
Sostituti conviventi - CS 1743,3 0 0 69,73 234 26
Sostituti conviventi - DS 2101,32 0 0 84,05 234 26
TABELLA RETRIBUTIVA QUALIFICATI DECORRENZA 01/01/2020
livello paga base contingenza terzo elemento scatti anzianità div hv div gg
A 626,71 0 0 4% 0 0
AS 732,48 0 0 4% 0 0

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CONTRATTAZIONE COLLETTIVA - COLF - PERSONALE DOMESTICO NON CONVIVENTE
Titolo CONTRATTAZIONE COLLETTIVA - COLF - PERSONALE DOMESTICO NON CONVIVENTE
Descrizione Contratto collettivo nazionale di lavoro 08/09/2020
Data di pubblicazione08/09/02020
Url https://ilccnl.it/ccnl_Colf_-_...