Amministratori di condominio
| Informazioni principali |
| Nome del contratto | Amministratori di Condominio |
| Settore | Immobiliare |
| Vigenza contrattuale | Dal 1 aprile 2001 al 31 dicembre 2005 |
| Controparti |
| Sindacati |
FILCAMS-CGIL, FISASCAT-CISL, UILTUCS-UIL |
| Associazioni datoriali |
UNAI |
| Orario di lavoro |
| Orario di lavoro |
40 ore settimanali, distribuite su 5 o 6 giorni settimanali. |
| Informazioni generali |
| Nome del contratto | Amministratori di Condominio |
| Settore | Immobiliare |
| Vigenza contrattuale | Dal 1 aprile 2001 al 31 dicembre 2005 |
| Controparti |
| Sindacati |
FILCAMS-CGIL, FISASCAT-CISL, UILTUCS-UIL |
| Associazioni datoriali |
UNAI |
| Periodi di prova |
| Livelli Quadro, 1, 2 - Ex 3° livello |
180 gg. calendario |
| Livelli 2, 3 |
90 gg. calendario |
| Livelli 4, 5 |
60 gg. effettivi |
| Livelli 6, 7 |
20 gg. effettivi |
| Apprendista |
30 gg. effettivi |
| Scatti di anzianità |
| Scatti di anzianità |
N° 10 scatti triennali, per il periodo di effettivo servizio. |
| Orario di lavoro |
| Orario di lavoro |
40 ore settimanali, distribuite su 5 o 6 giorni settimanali. |
| Part time |
| Lavoro a tempo parziale |
Secondo le norme di legge. |
| Tredicesima |
| Mensilità supplementari |
13ª mensilità (maturazione ratei frazione di mese pari o superiore a 15 gg. si computano come mese intero) |
| Quattordicesima |
| Mensilità supplementari |
14ª mensilità (maturazione ratei frazione di mese pari o superiore a 15 gg. si computano come mese intero). |
| Ferie |
| Ferie |
26 giorni lavorativi, calcolati 6 gg. sett. |
| Permessi |
| Permessi retribuiti |
32 ore per ex festività e 56 ore per riduzione di orario (72 ore se l’orario è articolato su 6 giorni settimanali). Potranno essere goduti anche in aggiunta alle ferie. |
| Ex festività |
| Ex festività 4 novembre |
Aggiunta alla retribuzione del mese |
| Malattia |
| Conservazione del posto |
180 giorni per anno solare. Ulteriore aspettativa non retribuita per 120 giorni |
| Maternità |
| Maternità |
Secondo le norme di legge. |
| Infortunio |
| 1° giorno |
100% |
| Dal 2° al 4° gg. |
60% |
| Dal 5° giorno al 20° |
95% (75% apprendisti) |
| Dal 20° in poi |
100% |
| Conservazione del posto |
180 giorni per anno solare. Ulteriore aspettativa non retribuita per 120 giorni |
| Straordinari |
| Lavoro straordinario |
Il lavoro oltre le 40 ore settimanali. |
| Maggiorazioni |
| Lavoro supplementare |
II lavoro oltre l’orario concordato a tempo parziale. |
| Lavoro supplementare - Limite annuo |
72 |
| Lavoro supplementare diurno |
40% |
| Lavoro straordinario - Limite annuo |
200 |
| Lavoro straordinario diurno |
15% |
| Lavoro straordinario notturno (22/06) |
30% |
| Lavoro straordinario festivo |
30% |
| Lavoro straordinario festivo notturno |
50% |
| Lavoro festivo diurno |
30% |
| Lavoro festivo notturno |
30% |
| Preavviso licenziamento/dimissioni |
| Fino a 5 anni di anzianità |
Livelli Quadro e 1: 60 gg. calendario. Livelli 2, 2 (Ex 3 Livello), 3: 30 gg. calendario. Livelli 4, 5: 20 gg. calendario. Livelli 6, 7: 15 gg. calendario. |
| Da 5 a 10 anni di anzianità |
Livelli Quadro e 1: 90 gg. calendario. Livelli 2, 2 (Ex 3 Livello), 3: 45 gg. calendario. Livelli 4, 5: 30 gg. calendario. Livelli 6, 7: 20 gg. calendario. |
| Oltre 10 anni di anzianità |
Livelli Quadro e 1: 120 gg. calendario. Livelli 2, 2 (Ex 3 Livello), 3: 60 gg. calendario. Livelli 4, 5: 45 gg. calendario. Livelli 6, 7: 20 gg. calendario. |
| Enti bilaterlai |
| Strumenti bilaterali |
Ente Bilaterale Nazionale, Commissione Paritetica Nazionale, Gruppo per le Pari opportunità. |
| Contrattazione integrata |
| Contrattazione integrativa |
A livello nazionale anche per il secondo livello. |
| Diritti di informazione |
| Diritti d’informazione |
Non previsti. |
Contratti attivi
| Amministratori di Condominio |
| Titolo |
Amministratori di Condominio |
| Descrizione |
|
| Settore |
Immobiliare |
| Vigenza contrattuale | Dal 1 aprile 2001 al 31 dicembre 2005 |
|
|
Tutti i contratti
| Amministratori di Condominio - MINIMI |
|
Livelli
|
Amministratori condominio paga conglobata dal 1/09/2006
|
Amministratori condominio paga conglobata dal 1/01/2011
|
Amministratori condominio paga conglobata dal 1/07/2011
|
Amministratori condominio paga conglobata dal 1/01/2012
|
|
Quadro
|
1.879,71
|
1.911,54
|
1.943,37
|
1.975,20
|
|
1
|
1.743,99
|
1.772,66
|
1.801,34
|
1.830,02
|
|
2
|
1.576,15
|
1.600,94
|
1.625,74
|
1.650,54
|
|
2 (ex 3 livello)
|
1.576,15
|
1.600,94
|
1.625,74
|
1.650,54
|
|
3
|
1.419,90
|
1.441,09
|
1.462,29
|
1.483,49
|
|
4
|
1.295,68
|
1.314,01
|
1.332,34
|
1.350,68
|
|
5
|
1.218,92
|
1.235,48
|
1.252,04
|
1.268,61
|
|
6
|
1.145,50
|
1.160,37
|
1.175,24
|
1.190,12
|
|
7
|
1.053,24
|
1.065,97
|
1.078,70
|
1.091,43
|
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